Encuentro Sindical: Reforma de la Negociación Colectiva

El próximo 15 de julio a las 9,30 h tendrá lugar en el Centro Cívico de Teis (Pedro Alvarado s/n) un encuentro sindical en el que se informará y debatirá sobre la Reforma de la Negociación Colectiva (Real Decreto-ley 7/2011, de 10 de junio, de medidas urgentes para la reforma de la negociación colectiva).

En el Informe del Gabinete de Estudios Jurídicos de CCOO pueden verse en detalle estos cambios que esbozamos aquí:
– El convenio de empresa podrá regular una serie de materias que hasta ahora estaban limitadas a los convenios sectoriales, los más importantes son:
a) La cuantía del salario base y de los complementos salariales.
b) El abono o la compensación de las horas extraordinarias y la retribución específica del trabajo a turnos.
c) Horario y distribución del tiempo de trabajo, régimen de trabajo a turnos y planificación anual de las vacaciones.
d) Adaptación al ámbito de la empresa del sistema de clasificación profesional de los trabajadores.
– La Comisión Paritaria del convenio podrá adaptar o modificar el convenio durante su vigencia.
– Existirá un proceso de arbitraje para poner un límite temporal a la negociación del convenio.

Por todo esto, necesitamos que nuestro convenio se firme YA, de lo contrario podemos encontrarnos con convenios de empresa donde nuestros derechos sean cada vez más precarios.

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